ZAKON O RADU: Poslodavac u obavezi da prijavi radnika pre nego što počne sa radom

U prvih šest meseci 2018. godine Inspektori rada izvršili su više od 33.000 inspekcijskih nadzora. U kontrolama su zatekli više od 9.000 neprijavljenih radnika, a posle preduzetih mera, više od 90 odsto zaposlenih na crno zasnovalo je radni odnos.

U decembru 2017. godine je stupila na snagu izmena Zakona o radu ("Sl. glasnik RS", br. 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014, 13/2017 - odluka US i 113/2017) po kojoj poslodavac mora da prijavi radnika pre nego što počne da radi što je gotovo udvostručilo broj podnetih zahteva za privredni prekršaj u prvom polugođu, u odnosu na isti period 2017. godine.

Ako poslodavci, po osnovu tih prekršaja, budu kažnjeni srednjim propisanim kaznama, budžet Republike Srbije biće puniji za gotovo dve milijarde dinara.

Ali, kazne su često niže od zakonom propisanih, a godišnje 30 odsto prekršajnih postupaka zastareva.

"U najavi je da se do kraja godine neke zakonske izmene urade da bi te novčane kazne poslodavaca koji ne rade po slovu zakona bile nešto konkretnije i efikasnije", napominje Stevan Đurović, v. d. direktora Inspekcije rada.

Cilj Inspektora rada nije samo sprovođenje kaznenih mera, pa tako organizuju tribine po gradovima, gde će radnike i poslodavce informisati o njihovim pravima i obavezama u oblasti radnih odnosa.

Izvor: Vebsajt RTS, Srđan Dimitrijević, 13.07.2018.
Izvod iz vesti, Naslov: Redakcija